Os servidores públicos municipais já podem participar da elaboração dos indicadores do instrumento de avaliação. O link para o envio de sugestões foi disponibilizado nesta quarta-feira (19/5), pelo Colegiado de Gestão do Programa de Avaliação de Desempenho por Metas e Funcional.

O Colegiado é composto por servidores de pastas diversas, responsáveis pela elaboração do sistema de avaliação. “É a partir deste sistema que o Plano de Carreira poderá ser aplicado da melhor maneira”, afirmou a secretária de Gestão de Pessoas, Helena Antunes. A consulta está prevista nas Leis Municipais 16.000 e 16.001/12.

“As sugestões são fundamentais para que o Sistema funcione da melhor forma”, afirmou a presidente do Colegiado e diretora do Departamento de Coordenação da Carreira, Flávia Floriano. Na consulta, os servidores podem responder o que acreditam importante ser avaliado dentro do seu emprego (atribuições e competências). As sugestões podem ser enviadas até o dia 31 de maio, por meio do link http://servico.saocarlos.sp.gov.br/planocarreira/.